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臺北市以其卓越的人才資本,持續吸引全球各領域的企業與專業人士。根據瑞士洛桑管理學院(IMD)2024年公布的《世界人才排名報告》,臺北市位居全球第18位,亞洲排名第5位,凸顯其在國際上的人才競爭力。
臺北市內擁有24所高等教育院所,臺灣整體教育背景深厚,2024年已有高達82%的臺北市就業人口具備高等教育學歷,為企業營運提供高素質且多元的人力資源。尤其在資訊科技、專業科學、醫療領域之專業人才數量高達約24萬人,彰顯臺北市在這些產業的專業實力與創新潛力。
根據勞動部統計,截至2025年5月,臺北市聘僱外國專業人員人數達19,329人,占全臺灣外國專業人才數量的36.75%,不僅為全臺最多,更反映出台北市對國際人才的高度吸引力。這些人才廣泛分布於AI與資訊科技、半導體、金融科技、數位健康、生物科技及綠能環保等多個關鍵產業,使臺北市成為亞洲地區產業創新與發展的前沿。
臺北市卓越的人才環境,不僅使企業能夠迅速接軌國際市場,更能提升企業競爭力與創新能量。ITO 致力於協助企業有效掌握臺北市的人才優勢,促進國內外人才交流,進一步提升產業競爭力,打造臺北成為國際企業佈局亞洲市場的首選城市。